Macierze kompetencji
Świadomy rozwój kompetencji.
Własny. W pracy z klientem indywidualnym. W organizacji.
Wykorzystując algorytmy sztucznej inteligencji (AI) nasza platforma pomaga tworzyć modele kompetencyjne na dowolne stanowisko pracy w kilkanaście minut. Otrzymujesz model, który umożliwia Ci pracę nad ścieżką rozwoju zawodowego w oparciu o merytorycznie uzasadnione, konkretnie sformułowane kompetencje.
Dla kogo nasza platforma?
- Dla osób profesjonalnie zajmujących się wspieraniem rozwoju zawodowego innych (coachowie, mentorzy, trenerzy, konsultanci),
- Dla managerów wspierających rozwój kompetencyjny swoich współpracowników,
- Dla osób indywidualnych w procesie przebranżowienia,
oraz wszystkich tych, którzy chcą świadomie zarządzać swoim zasobem kompetencyjnym.
Macierze kompetencji
Z czego składa się platforma Outcome Skills?
Tablica główna (macierz) – to serce naszego systemu!
Wygenerowany model kompetencji ma charakter wirtualnej tablicy, a poszczególne kompetencje zobrazowane są w formie karteczek, dzięki czemu całość jest przejrzysta i łatwa w nawigacji. System porządkuje kompetencje według poziomu doświadczenia zawodowego (junior, mid, senior), daje także możliwość filtrowania według obszarów i postaw, w jakich realizowane jest określone stanowisko pracy.
Tablica główna (macierz) – to serce naszego systemu!
Wygenerowany model kompetencji ma charakter wirtualnej tablicy, a poszczególne kompetencje zobrazowane są w formie karteczek, dzięki czemu całość jest przejrzysta i łatwa w nawigacji. System porządkuje kompetencje według poziomu doświadczenia zawodowego (junior, mid, senior), daje także możliwość filtrowania według obszarów i postaw, w jakich realizowane jest określone stanowisko pracy.
Użytkownik może w dowolny sposób zarządzać każdą z karteczek
Jakiś text
Tablica kanban
To dodatkowa przestrzeń, w któej możesz pracować na wybranych kompetencjach i obserwować swoje postępy.
Panel managera/sterowania
Miejsce dedykowane managerom oraz osobom wspierającym rozwój zawodowy swoich klientów (coache, mentorzy, trenerzy, doradcy/konsultanci). Panel agreguje modele kompetencji Twoich współpracowników lub klientów, możesz z niego wejść w dowolny model, do którego masz dostęp.
